一項覆蓋百余家在中國開展業務的裝備制造業企業調查顯示，裝備制造企業國際化經營發展迅速。

　　這項調查由機電商報裝備制造業社會責任研究中心針對120家在中國開展業務的裝備制造業企業所作，其中國有企業占32.1%，外資企業占42.9%，民營企業占14.3%，其他性質企業占10.7%，所屬行業集中在汽車及零配件、工程機械、機床工具、電力能源、機械零部件等，調查最終形成有效樣本93個。

　　近年來，裝備制造企業國際化經營發展迅速，總體來看，在員工本地化、國際化管理人才的培養、國際化經營的形式、本地化采購、促進所在地經濟發展等方面都有良好的表現。

　　調查發現，目前已有88.5%的被調查企業涉及國際化經營，經營形式主要有在海外設立全資公司、參加國際項目、在海外建立研發機構、在海外設立合資公司等；81.3%的企業的國際化經營重點是雇傭本地員工，對當地就業和發展產生積極影響。

　　當今全球裝備制造業的競爭與利潤越來越集中于價值鏈前端的開發、銷售服務、客戶聯絡等環節，更多的企業開始注意改善與供應商之間關系，調查顯示，70.6%的企業已建立對供應商的幫扶和管理，17.6%的企業正在研究討論中，不過，也有11.8%的企業沒有對供應商進行幫扶與管理的意愿。

　　分企業類型看，外資企業在對供應商的幫扶方面處于領先地位，調查結果顯示，50%的國有企業和50%的民營企業已經對供應商進行幫扶，外資企業對供應商進行幫扶比例達到87.5%，50%的國有企業正在研究討論對供應商的幫扶工作。

　　關于行業自律，受訪企業均表示堅持正當商業競爭，以維護良好的市場競爭秩序。關于企業保障員工身心健康方面，國有企業做出的努力最為突出。

　　此外，調查報告還指出，裝備制造業肩負著中國從制造大國走向制造強國的使命，經過多年發展，我國裝備制造業已形成門類齊全、規模較大、具有一定技術水平的產業體系，成為國民經濟的重要支柱產業；通過引進消化吸收與自主創新相結合，構建開放式的科技創新機制，我國裝備制造企業基本實現從技術跟隨到技術引領。